感謝邀請回答南寧百姓網(wǎng)招聘面試問題，這個問題我在實際工作中也遇到過，我是這樣對待的：
1、先和領導溝通，表明確實未做過相關事情，有難度，但是愿意承擔，盡量達到要求；?
(1)明確、確認老板到底要什么？（我們老板安排事經(jīng)常是只說一句話，但是事情的目標、想要的結果都不說）?
(2)我把自己的理解講出來，和老板確認我理解的是否對

2、確定目標、尋求網(wǎng)絡、書籍或者其他有經(jīng)驗的同事或者朋友，積累資料，解決問題；
根據(jù)自己的理解，找相關的人，或者在這一領域擅長的人請教；
做一份提綱或者推進工作的計劃稿發(fā)給老板
如果思路沒問題的話，就開始細化、并推進工作，過程中如果有問題或者不清晰的地方，會隨時問老板或者其他同事。
即使第一次做的事，也沒出過問題，總之就是姿態(tài)要端正，心態(tài)也要好。做過一次，就不怕有下次了，也是學習的機會。

接觸自己不了解的東西本身是一件好事情。首先當然是要積極面對，告訴領導自己愿意承擔，但也要跟領導說明自己沒有相關經(jīng)驗，會有一定風險。

你肯定要接下去，因為領導也是怎么想的，領導讓你做，說明你有這方面的潛能。。工作中不斷改進自己的短板，需要領導協(xié)調解決的要及時提出，這是展示你的機會，挑戰(zhàn)它，做好它，事情完成后會有滿滿的成就感！